又想离职,又想领取失业金,劳动者该怎么办?
在我们现时工作中,;劳动者想离职走人,又想领取失业金,要依法办事,按我国《劳动法》的相关规定是:
首先,劳动者要书面或口头,提前30天告知用人单位,无论用人单位是否同意,30日后都可以走人的。
其次劳动者千万不要在离职申请上写是个人原因离职,这种情况是没有失业金的;除非用人单位有过错,没和你签劳动合同,没为你缴纳社保,拖欠你工资,你随时可以和用人单位解除劳动关系。
最后劳动者也不要因为用人单位的某种做法就不辞而别。因为连续矿工十五天或一年内累积三十天,用人单位有权开除劳动者;
第四劳动者可以三天两头请假,或上班不认真不在状态下,大错没得,小错不断,由用人单位辞退劳动者。
这样,劳动者才能即离职,又能领到失业金,一举两得。千万不要辞职或被用人单位开除。
